Frauen verdienen schon als Lehrlinge weniger
Etwa 1.200 junge Frauen waren im vergangenen Jahr in Niederösterreich in einer Lehre zur Einzelhandelskauffrau. Im letzten Lehrjahr bekommen sie 1.150 Euro Lehrlingsentschädigung. Ein Elektrotechniker oder eine Elektrotechnikerin bekommt zu dieser Zeit etwa 300 Euro mehr. Es ist also keine Diskriminierung des Geschlechts, sondern eine Folge der Berufswahl, zeigen der Gehaltskompass des Arbeitsmarktservice (AMS) und die Lehrlingsstatistik der Wirtschaftskammer Österreich (WKO).
Einstiegsgehälter variieren stark
In den Bereichen Metall-, Elektro- oder Kfz-Technik - Berufe, die bei jungen Männern beliebt sind - liegt das durchschnittliche Einstiegsgehalt in Niederösterreich bei über 2.100 Euro brutto im Monat. In den Top-Drei-Lehrberufen bei Mädchen sind es unter 2.000 Euro brutto. Die Zahl der weiblichen Lehrlinge in der Technik steigt nur langsam: In der Metalltechnik machen etwa 95 junge Frauen eine Ausbildung, vor zehn Jahren waren es 41.
Mehr als ein Drittel der 72.700 männlichen Lehrlinge in Österreich machen eine Lehre zum Metall-, Elektro- oder Kfz-Techniker. Von 35.205 weiblichen Lehrlingen wählen 43 Prozent den Beruf Einzelhandelskauffrau, Friseurin oder Bürokauffrau. Von den 200 Lehrberufen liegen die meisten Entschädigungen zwischen 600 bis 750 Euro pro Monat im ersten Lehrjahr.